Contoh Surat Lamaran Kerja Terlengkap

Saturday, October 5, 2013

Surat Lamaran Kerja

Surat lamaran pekerjaan ialah surat yang isinya menyatakan memerlukan atau meminta pekerjaan dari pihak lain. Biasanya, yang demikian cukup disebut surat lamaran. Surat lamaran kerja dibagi menjadi tiga bagian, yaitu bagian pembuka, bagian isi dan uraian, dan bagian penutup.

Contoh bagian surat lamaran kerja sebagai berikut:

1. Pembuka

Isinya menyebutkan sumber informasi dari mana pelamar mengetahui adanya lowongan pekerjaan itu. Kemudian, lowongan apa yang dilamar dan menerangkan bahwa diri pelamar memenuhi persyaratan dan kualifikasi yang diinginkan perusahaan.

2. Isi atau Uraian

Isinya berupa uraian bahwa pelamar telah memenuhi persyaratan yang diminta dan telah memenuhinya. Selain itu, juga menyebutkan keterangan mengenai usia, pengalaman, keterampilan, dan informasi lainnya yang menunjang posisi yang diinginkan.

3. Penutup

Kalimat penutup yang bcrisi harapan pelamar mengenai proses selanjutnya, yang disertai ucapan terima kasih.

Namun sebelum mulai menulis surat lamaran kerja, ada baiknya memerhatikan kaidah, etika, dan cara penulisan yang tepat. Menulis surat lamaran perlu memerhatikan tatanan bahasa agar mudah dimengerti. Untuk itu, pergunakanlah Bahasa Indonesia yang baik dan benar. Tulislah lamaran dengan kalimat yang tidak terlalu panjang, singkat dan efisien, jelas, dan sopan. Surat lamaran tidak perlu memuat keterangan panjang lebar karena nantinya akan dilampiri dengan daftar riwayat hidup. Cantumkan alamat sejelas mungkin agar memudahkan perusahaan atau instansi menghubungi untuk keperluan proses seleksi berikutnya. Gunakanlah model penulisan yang paling praktis. Beberapa catatan penting dalam menulis surat lamaran agar terlihat sopan dan formal sebagai berikut.

1. Antara nama kota atau tanggal dengan alamat tujuan dikosongkan satu baris jika menggunakan folio bergaris.
2. Antara alamat tujuan dengan kata "Dengan Hormat" dikosongkan satu baris jika menggunakan tulisan tangan atau 4 spasi jika diketik.
3. Antara kalimat "Dengan Hormat" dengan pembukaan surat dikosongkan satu baris atau dua spasi bila diketik.
4. Penulisan paragraf dengan paragraf berikutnya tidak perlu dikosongkan.
5. Penulisan kata "Hormat Saya" dalam penutup surat lamaran berjarak dua baris dari kalimat penutup.
6. Penulisan kata "lampiran" berjarak tiga baris ke bawah dari kalimat penutup surat.

Agar lebih mudah, perhatikan contoh yang terlampir dibawah ini. Bila perlu, jangan langsung menulis halaman surat lamaran, sebaiknya berlatih terlebih dahulu sampai berhasil menulisnya dengan baik dan benar.

Ada beberapa hal yang perlu diperhatikan dalam membuat surat lamaran kerja yang baik.

1. lmpresif  

Tampilkan jati diri kita secara menarik. Isi surat hendaknya dapat memunculkan kesan simpatik, tidak terlalu arogan, dan juga tidak terlalu merendah.

2. Menarik Minat atasan 

Kesan pertama sangat penting. Usahakan untuk menyusun surat yang ketika seseorang mulai membacanya akan langsung tertarik untuk mengetahui lebih lanjut seperti apakah diri kita.

3. Menyebutkan Kualifikasi yang diraih

Prestasi kerja maupun pengalaman yang sukses harus disebutkan, untuk menunjukkan bahwa kita mempunyai prestasi dan pengalaman yang patut dipertimbangkan.

4. Menggunakan bahasa yang enak dibaca, ringkas, dan padat

Gunakan bahasa yang sederhana dan ringkas. Kita mempunyai kesempatan untuk menjabarkan semuanya dalam kesempatan wawancara. Saat ini, buatlah penjelasan yang singkat, tetapi efektif.

5. Kalimat yang efektif

Hindari kalimat yang tidak efektif, seperti kalimat yang diulang-ulang tanpa alasan, ejaan yang salah, ataupun penggunaan tata bahasa yang buruk. Yang sering terjadi adalah penggunaan kata keterangan atau kata sambung yang berulang-ulang yang menyebabkan kalimat terasa janggal.

6. Bahasa Indonesia saja

Jika tidak diminta, hindari penggunaan bahasa Inggris, terutama jika kemampuan bahasa Inggris kita kurang baik. Jika bahasa Inggris kita bagus7 boleh saja membuat surat lamaran berbahasa Inggris dan tentu saja merupakan sebuah 'nilai plus' bagi kita.

7. Tujuan dan alasan melamar

Cantumkan tujuan dan alasan kita melamar. Biasanya tujuan yang sering disebutkan dalam surat lamaran adalah kita menginginkan pekerjaan karena mempunyai kemampuan dan pengalaman yang memadai dalam bidang tersebut. Dan dengan bergabungnya kita akan dapat memberikan kontribusi yang berharga bagi perusahaan tersebut.

8. Kerapihan

Gunakan kertas yang bagus, bersih dan rapih, tidak kusut, tidak tebal dan tidak mudah terkoyak. Jangan menulis atau mencetak dengan tinta yang terlalu tipis agar surat lamaran mudah dibaca, dan hindari penggunaan tippex.

9. Tulis tangan atau komputer

Lebih baik menggunakan komputer, kecuali perusahaan yang kita tuju mensyaratkan agar surat lamaran ditulis dengan tangan. Agar kualitas tulisan setara dengan mesin cetak, sebaiknya gunakan printer inkjet atau laser. Hindari penggunaan printer dot matrix karena akan memberi kesan kita orang yangtertinggal dalam hal teknologi. Gunakan jenis font standar, seperti font times new roman untuk memberi kesan formal.

Sekian Contoh Surat Lamaran Kerja yang bisa sampaikan, semoga ini bisa bermanfaat bagi kita semua, Terutama bagi kita yang sedang mencari pekerjaan yang layak dan sesuai dengan kemampuan kita. Amin Terimakasih.

komentar (1) | | Read More...

Cara Sukses Menghadapi Wawancara Kerja

Friday, October 4, 2013

Wawancara Kerja

 

Wawancara adalah peluang yang sangat berharga dan yang paling ditunggu-tunggu oleh para pelamar saat mengikuti prossess rekrutmen tenaga kerja. Persiapkan diri sebaik mungkin karena jika anda gagal, tak ada akan ada lagi yang namanya wawancara ulang. Begitu juga Sebaliknya, bila anda berhasil lolos pada Wawancara tahap pertama, Anda berpeluang mengikuti wawancara tahap berikutnya.

Rekrutmen Wawancara Kerja

Wawancara kerja pada dasarnya merupakan salah satu kegiatan dalam  prossess rekrutmen yang digunakan perusahaan untuk menyaring atau memilih calon karyawan/pegawai terbaik dari pelamar yang ada. Tahap ini sekaligus menjadi peluang emas yang tak mungkin terulang lagi sehingga harus dipersiapkan dengan sebaik-baiknya. Perlu diingat bahwa wawancara kerja merupakan tahapan penting dalam menentukan seorang calon pelamar kerja yang layak diterima atau ditolak.

Mengingat pentingnya peran wawancara kerja dalalm menentukan nasib para pelamar kerja, Kadangkala wawancara dilakukan lebih dari satu kali. Hal ini sangat bergantung pada  kebijakan perusahaan Pada umumnya perusahaan besar yang memiliki reputasi baik dikalangan masyarakat melakukan wawancara secara bertahap, yang berarti diadakakn lebih dari satu kali.

Apabila anda telah berlatih menulis surat lamaran kerja dan Resume yang merupakan sebagian dari usaha Anda untuk memasuki dunia kerja, yang kemudian juga harus dilatih adalah wawancara kerja. Pada kesempatan itu anda harus benar-benar mempersiapkan diri agar bisa memberikan kesan terbaik dan dapat meyakinkan para pewawancara (interviewer), bahwa anda adalah orang yang tepat. Berbagai aspek (khusunya kepribadian ) yang anda tampilkan, baik secara verbal maupun nonverbal, Akan diamati oleh pewawancara, bahkan pada saat anda memasuki ruang wawancara. 

Berikut adalah sapek-aspek kepribadian (personality aspect) yang perlu diperhatikan karena dinilai dalam wawancara kerja.

Penampilan anda secara fisik

• Usahakan penampilan anda secara fisik menarik, rapi, dan energik/bersemangat, tidak lesu, letih, atau lelah.
• Pilihlah pakaian yang wajar, sopan, dan resmi seperti (kemeja lengan panjang warna putih, celana panjang warna hitam) dan hindari gaya pakaian yang  berlebihan. (wawancara bukanlah ajang mode atau fashion).
• Pilihlah sepatu yang baik, bersih, dan berwarna gelap. Hindari penggunaan sepatu olahraga.
• Rambut harus disisir rapi, Hindari potongan rambut yang aneh.

Gerak Gerik dan Sopan Santun

• Bersikaplah sopan, Santun dan ramah terhadap pewawancara. 
• Tunjukan gerak tubuh sewajarnya, tidak berlebihan, Namun tidak kaku seperti patung.

Gaya Bicara

• Bicaralah dengan tegas dan jelas.
• Atur intonasi suara dengan baik, kapan suara harus melemah, dan kapan suara harus meninggi.
• Hindari  berbicara dengan nada datar, Jangan sampai terdengar seperti yang sedang berbisik-bisik.

Kepercayaan Diri

• Usahakan untuk mengembangkan rasa perccaya diri yang tinggi. 
• Jangan tunjukan kalo anda merasa minder/rendah diri dan takut, Contohnya nunduk saat ditanya mempermainkan jari, tidak menatap si pewawancara. 

Inisiatif

• Dalam menjawab si pewawancara, tunjukan bahwa anda adalah orang yang memiliki inisiatif.

 Kemampuan Berkomunikasi

• Pewawancara juga akan mengevaluasi kemampuan anda dalam menjawab pertanyaannya, apakah lancar, tersendat-sendat, atau gugup/grogi.

Dengan memerhatikan aspek-aspek diatas, pewawancara akan mendapat gambaran apakah anda termasuk salah seorang yang cocok untuk menempati posisi kerja yang ditawarkan oleh perusahaan. Pewawancara juga dapat melihat apakah anda nantinya mempunyai peluang untuk sukses atau tidak dengan melihat berbagai isyarat verbal dan nonverbal yang anda tampilkan saat wawancara.

Demikianlah contoh tips suksess Wawancara kerja yang bisa saya sampaikan, semoga bisa bermanfaat untuk kita semua dan tentunya bagi anda yang sedang menunggu tahap tersebut untuk mendapat peluang kerja diperusahaan yang anda minati, Terimakasih.

komentar (1) | | Read More...

Download WeChat Terbaru V 5.0

Wednesday, October 2, 2013

Download WeChat

 

Dengan begitu maraknya pengguna aplikasi chating akhir-akhir ini, kini tersedia aplikasi baru yang mudah untuk digunakan dan di Download yaitu aplikasi WeChat, Dengan demikian anda bisa terus berkomunikasi bersama teman, keluarga dan kerabat, dan bahkan anda bisa menemukan teman baru yang berada disekitar kita, dengan cara melihat siapa saja yang menggunakan WeChat disekeliling tempat anda berada didalam aplikasi ini, Dengan demikian anda bisa langsung meminta pertemanan, dan berkomunikasi dengan mereka.

Anda bisa menggunakan WeChat dimanapun, kapanpun, dengan siapapun yang anda mau, WeChat tidak hanya bisa chating, tapi WeChat juga bisa digunakan sebagai alat untuk berbagi berbagai file, seperti Invoice, mengirim gambar dll.

Untuk lebih jelasnya silahkan bisa langsung anda Download di link berikut ini: 

Download WeChat V 5.0

Terimakasih telah mengunduh WeChat, Selamat menggunakan.

komentar (1) | | Read More...

Definisi Penyebab Terjadinya Gagal Ginjal

Gagal Ginjal 

Gagal ginjal {renal atau kidney failure) adalah kasus penurunan fungsi ginjal yang terjadi secara akut (kambuhan) maupun kronis (menahun). Dikatakan gagal ginjal akut (acule renal failure) bila penurunan fungsi ginjal berlangsung secara tiba-tiba, Tetapi kemudian dapat kembali normal setelah penyebabnya segera dapat diatasi. Sedangkan gagal ginjal kronis (chronic renal failure) gejalanya muncul secara bertahap biasanya Tidak menimbulkan gejala awal yang jelas, sehingga penurunan fungsi ginjal tersebut sering tidak dirasakan, tahu-tahu sudah pada tahap parah yang sulit diobati. Gagal ginjal kronis sama dengan hipertensi, penyakit ikutan yang saling berkaitan, termasuk silent killer, yaitu penyakit mematikan yang tidak menunjukkan gejala peringatan sebelumnya, sebagaimana umumnya yang terjadi pada penyakit berbahaya lainnya.

Penyebab awal Gagal Ginjal

Penyebab awalnya bisa dari hal yang sepele, misalnya dehidrasi (kurang minum) yang membuat tubuh rawan kena infeksi saluran kemih, dan kemudian dapat berkembang menjadi infeksi ginjal. Wanita, karena kontruksi alat kelaminnya yang "terbuka", adalah kelompok yang rawan kena infeksi saluran kemih, yang dalam istilah kedokteran dikenal sebagai sistitis {cystitis). Di Amerika Serikat, misalnya, tercatat sekitar 21 persen wanita setiap tahun diserang infeksi saluran kemih. Dari jumlah itu, sekitar 2 sampai 4 persen wanita tersebut mengalami infeksi yang terus-menerus, dan harus ke dokter untuk mengatasi masalahnya. Walaupun infeksi saluran kemih ini diterapi dengan antibiotika, namun ada yang berkembang menjadi infeksi ginjal dengan konsekuensi yang serius.

Radang kronis pada penyaring ginjal (glomerulo neferitis), Batu ginjal, dan Batu saluran kemih yang kurang mendapat perhatian dan obat-obatan (modern maupun tradisional), yang dimakan dalam jangka waktu yang lama dapat pula membebani kerja ginjal. Gagal ginjal bisa juga terjadi sebagai akibat penyakit ginjal turunan. 

Indonesia termasuk negara dengan tingkat penderita gagal ginjal yang cukup tinggi, Menurut data dari Penetri (Persatuan Nefrologi Indonesia), Diperkirakan ada sekitar 70 ribu penderita ginjal di Indonesia, Namun yang terdeteksi menderita Gagal Ginjal kronis tahap terminal dari mereka yang menjalani cuci darah (hemodialisis) hanya sekitar 4 ribu sampai 5 ribu saja.

Demikian sebagian penerangan tentang Gagal Ginjal yang bisa saya tulis, Semoga bisa bermanfaat bagi kita semua amin. Terimakasih.

komentar (1) | | Read More...

Kesehatan Reproduksi Wanita

Tuesday, October 1, 2013

Kesehatan Reproduksi

 

Indonesia dengan situasi geografisnya terdapat 1.300 pulau besar dan kecil, penyebaran penduduk yang belum merara, Tingkat sosial ekonomi dan pendidikan belum memadai, sehingga menyebabkan kurang kemampuan dalam menjangkau Tingkat kesehatan tertentu.

Masalah kesehatan reproduksi menjadi perhatian bersama dan bukan hanya individu yang bersangkutan, karena dampaknya luas menyangkut berbagai aspek kehidupan dan menjadi parameter kemampuan negara dalam mcnyelenggarakan pelayanan kesehatan terhadap masyarakat. Dengan demikian kesehatan alat reproduksi sangat erat hubungannya dengan angka kematian ibu (AKI) dan angka kematian anak (AKA).

Indonesia merupakan negara berkembang dan anggota ASEAN yang rnempunyai angka kematian ibu (AKI) tertinggi dari survei kesehatan rumah-tangga ditemukan bahwa:

Indonesia 3,9/1.000 persalinan

Malaysia 0,7/1.000 persalinan

Filipina 1,4/1.000 persalinan

Tailand    1/1.000 persalinan

Sedangkan angka kematian anak di Indonesia mencapai 70/1.000. Dengan demikian
masalah ini merupakan tantangan besar bagi upaya meningkatkan sumber daya manusia.

Sebagai ketetapan yang dimaksudkan dengan kesehatan reproduksi adalah kemampuan seorang wanita untuk memanfaatkan alat reproduksi dan mengatur kesuburannya (fertilitas) dapat menjalani kehamilan dan persalinan secara aman serta mendapatkan bayi tanpa risiko apapun atau well health mother dan well born baby dan selanjutnya mengembalikan kesehatan dalam batas normal. Dalam survei yang dilakukan oleh WHO, menetapkan 5 jenis ketentuan sebagai kriteria klasifikasi wanita yaitu kesehatan, perkawinan, pendidikan, pekerjaan, dan persamaan.

Sadar akan keadaan demikian, pemerintah dan diikuti oleh kalangan swasta telah mendirikan pusat-pusat kesehatan untuk mendekatkan pelayanan terhadap masyarakat. Di samping itu penyebaran Bidan di Desa merupakan gagasan pemerintah untuk menggantikan peranan dukun yang masih dominan di tengah masyarkat, sehingga mendapatkan pelayanan yang bermutu dan menyeluruh. Meskipun angka kematian ibu (AKI) dan angka kematian anak (AKA) masih belum dapat diturunkan secara berarti. Namun keadaan ini dapat berubah bila mengikutsertakan masyarakat untuk menolong dirinya sendiri dalam bidang kesehatan, dengan secara aktif mengambil bagian untuk memelihara kesehatannya. 

Di samping itu dalam pelayanan dan pertolongan persalinan telah diupayakan dengan memakai sistem partograf WHO, sehingga ibu hamil dan bersalin dikirimkan pada tingkat garis "waspada." Keberhasilan dalam pelaksanaan gagasan ini bergantung pada kemampuan dalam memberi pengawasan selama hamil (antenatal) serta konsultasi gizi. Keluarga berencana (KB) juga memegang peranan penting untuk dapat mengatur jarak kehamilan, mengatur jumlah kehamilan (sehingga komplikasi dapat ditekan), dan meningkatkan usia kawin dan hamil sampai mencapai masa reproduksi sehat.

Sekian yang bisa saya sampaikan tentang Kesehatan Reproduksi Wanita semoga ini bisa menambah pengetahuan bagi kita semua terutama bagi para ibu diseluruh nusantara. Terimakasih

komentar (1) | | Read More...

10 Pemicu Kanker Payudara

Monday, September 30, 2013

Pengertian Kanker

 

Kanker dalam pengertian sederhana adalah sel yang tumbuh terus-menerus secara tidak terkendali, tidak terbatas, dan tidak normal (abnormal). Pertumbuhan sel-sel kanker tidak terkoordinasi dengan jaringan lain sehingga berbahaya bagi tubuh. Konteks lain menyebutkan kanker merupakan tumor ganas yang mcngalami pertumbuhan abnormal yang tidak diketahui secara pasti penyebabnya. Dalam kondisi normal, sel hanya akan berkembang biak dengan cara membelah diri jika ada yang mati atau nisak. Sel kanker akan terus mengalami perkembangbiakan meskipun tidak dibutuhkan oleh tubuh. Sel kanker merusak jaringan sel lain yang normal dan menyebar ke organ tubuh lain melalui jaringan ikat, darah, saraf, dan jaringan penunjang organ tubuh. Bagian organ tubuh yang terserang sel kanker akan terhambat pertumbuhannya.

Kanker termasuk penyakit yang tidak menular. Penyakit ini timbul akibat kondisi fisik yang tidak normal dan pola hidup yang tidak sehat. Meskipun demikian, penyakit ini bisa diturunkan oleh orang tua kepada anaknya. Risiko terkena kanker sangat besar jika salah satu anggota keluarga terkena kanker. 

Kanker bisa menyerang jaringan dalam berbagai organ tubuh, termasuk organ reproduksi wanita, yang terdiri dari payudara, rahim, indung telur, dan vagina. Organ reproduksi tersebut sangat penting karena menjadi identitas kesempurnaan seorang wanita. Jika organ tubuh tersebut terserang kanker maka kesempurnaan seorang wanita menjadi berkurang.

Tapi perlu diketahui bahwa jika timbul benjolan pada payudara atau jaringan lain yang abnormal pada organ reproduksi wanita belum tentu benjolan atau jaringan abnormal tersebut adalah kanker, bisa saja masih berupa tumor, kista, atau mioma. Namun demikian, hal itu tetap harus diwaspadai karena penyakit tersebut bisa saja berkembang lebih lanjut menjadi kanker ganas.

Faktor Penyebab Kanker Payudara

Penyebab kanker payudara belum diketahui secara pasti. Namun, faktor risiko sebagai pemicu timbulnya kanker payudara antara lain sebagai berikut;

1. Konsumsi makanan berlemak dan berprotein tinggi, tetapi rendah serat terlalu banyak. Makanan seperti itu mengandung zat karsinpgen yang dapat merangsang pertumbuhan sel kanker.
2. Hormon tertentu digunakan secara berlcbihan, seperti hormon penambah gairah seksual.
3. Pil kontrasepsi digunakan pada usia muda. Penelitian membuk-tikan bahwa wanita usia dini (remaja) yang memakai alat kontrasepsi oral (pil) sangat tinggi risikonya terserang kanker payudara.
4. Terapi radiasi pada daerah sekitar dada dan payudara pernah dilakukan.
5. Kontaminasi senyawa kimia berlebihan, baik langsung maupun tidak langsung. Wanita yang merokok memiliki risiko paling besar terserang kanker payudara dibandingkan dengan wanita yang tidak merokok.
6. Wanita bekerja pada malam hari. Pusat Penelitian Kanker Fred Hutchison Cancer di Seatle, Amerika Serikat, menyebutkan bahwa wanita yang bekerja pada malam hari mempunyai peluang 60% terkena kanker payudara. Cahaya lampu yang kusam pada malam hari dapat menekan produksi melatonin noctural pada otak sehingga hormon estrogen yang diproduksi oleh ovarium meningkat. Padahal, diketahui melatonin dapat menekan pertumbuhan sel kanker payudara.
7. Wanita mengalami masa menopause setelah umur 50 tahun.
8. Wanita tidak pernah melahirkan anak.
9. Wanita melahirkan anak setelah umur 35 tahun.
10. Wanita tidak pernah menyusui.

Kanker pada organ reproduksi telah menjadi momok bagi kaum wanita. Ancaman tidak memiliki keturunan atau mandul menjadi mimpi buruk bagi mereka. Namun demikian, tidak sedikit wanita yang bersikap acuh dengan kondisi kesehatan organ reproduksinya. Setelah terjadi keluhan pada organ reproduksinya, barulah mereka mengadu pada dokter.

Oleh karena itu saya disini menulis tentang penyebab kanker payudara, agar supaya teman-teman bisa mengetahui faktor apa saja yang dapat menyebabkan resiko kanker payudara. Terimakasih

komentar | | Read More...

New Satria Fu 150 ::: Warna Baru 2013

New Satria Fu 150

Para pencinta performa mesin kencang pasti sangat mengenal Hyper Underbone Suzuki yang diberi kode FU150 atau dikenal dengan nama Satria. Siapa pun tahu performa kencang Satria yang dibekali mesin berkapasitas 150cc, DOHC, 6-Speed dan Suzuki Advance Cooling System. Kini Satria mania mendapat suguhan baru karena PT. Suzuki Indomobil Sales sebagai ATPM Suzuki merilis new look Satria F150. Suzuki memahami keinginan para Satria mania yang mendambakan performa mesin kencang, desain body sporty dan ramping. Kini Satria tampil dengan desain cover body berkarakter sporty and slim dipadu dengan new head light dengan body line agresif.

Suzuki Satria Fu 150 new ini, Selain di desin dengan tampilan cover body yang sporty, Kini tersedia dengan lima tampilan warna yang baru seperti pada Gambar contoh dibawah berikut ini;

Warna New Satria Fu 150

 

Trick Blue

Brilliant White

Pearl Flash Green

Titan Black

Celebration Red

Nah inilah kelima warna baru dari New Satria Fu 150 dengan tampilan yang lebih gagah dan lebih muda, Silahkan anda pilih sesuai dengan warna yang anda sukai.Terimakasih

komentar | | Read More...

Download Contoh Soal Cpns 2013

Saturday, September 28, 2013

Contoh Soal CPNS 2013

Untuk memudahkan dan mempersiapkan mental dalam menghadapi Ujian atau Test CPNS anda, Anda dapat langsung download Contoh Soal CPNS 2013 di link bawah ini.

DONLOAD CONTOH SOAL CPNS 2013

Semoga Contoh Soal CPNS 2013 Diatas bisa bermanfaat untuk anda yang sedang mempersiapkan diri untuk melaksanakan Test kemampuan calon  kepegawaian negeri sipil CPNS. amin 

Terimakasih.

komentar | | Read More...

7 Keajaiban Wanita Sebagai Keajaiban Dunia

Friday, September 27, 2013

Keajaiban Wanita

Wanita adalah mahakarya Allah yang Maha Agung. Subhannallah,,,Wanita adalah karya besar Allah yang sangat indah dan menawan. Wanita adalah Keajaiban Dunia, lebih ajaib dari keajaiban dunia yang Anda kenal. Wanita satu bentuk, beribu keajaiban yang menyertainya. Semua orang tahu wanita, tetapi tidak semua orang mengerti wanita. Wanita adalah sosok yang secara lahir mempesona, tetapi seribu misteri ada dalam diri-nya. Wanita memang ajaib. Dan keajaibannya sungguh terlampau banyak untuk dituliskan, tetapi sedikitnya Anda bisa tahu, bahwa:

1. Wanita adalah Sebaik-baik Keindahan Dunia. Tidak ada yang lebih berharga di dunia ini selain seorang wanita.
2. Air Mata Wanita Lebih Dahsyat Dari Undang-Undang. Titah raja sekalipun bisa dibatalkan oleh air mata wanita.
3. Bidadari Surga Kalah Cantik dengan Wanita Dunia. Wanita shalehah di dunia lebih mulia dari bidadari di surga.
4. Kecerdasan Wanita Lebih Hebat dari Laki-Laki. Wanita bisa berpikir bermacam-tnacam dalam satu waktu, sementara laki-laki tidak bisa.
5. Semua Orang Tahu Wanita, Tetapi Tidak Semua Mengerti Wanita.
6. Cinta, Doa dan Pengorbanan Wanita. Dia menjadi makhluk sempurna setelah menjadi Ibu.
   Dan doanya dikabulkan Tuhan.
7. Kekuatan Wanita. Dia dicipta oleh Tuhan dengan  fisik yang lemah geniulai,  tetapi kekuatan laki-laki bisa dihancurkan berkeping-keping olehnya.

Keajaiban-keajaiban wanita yang lain, misalnya:

1. Wanita dicipta dari tulang rusuk. Wanita pertama adalah Hawa. Dia dicipta tidak sama seperti Adam diciptakan. Mengapa tidak diciptakan dari tanah? Mengapa tidak diciptakan dari kepala Adam? Mengapa tidak dicipta dari kaki Adam? Mengapa tidak dicipta dari tangan Adam? Tetapi mengapa dicipta dari tulang rusuk Adam?
2. Keinginannya. Laki-laki tidak bisa menebak apa yang menjadi keinginannya. Wanita tidak bisa dimintai sesuatu kecuali telah terpenuhi keinginannya.
3. Akalnya sangat brilian, Penelitian menunjukan, Bahwa wanita lebih cerdas dari laki-laki. Lalu apa bedanya dengan laki-laki? Wanita lebih pintar, hanya sayang dia berpikir dengan
   perasaannya.
4. Senjatanya. Tangisan adalah senjata wanita. Air mata adalah kekuatan wanita sekaligus kelemahannya. Bila wanita sudah mengalirkan air mata, maka kekuatan laki-laki akan hancur berkeping-keping. Bila seorang Ibu sudah meneteskan ari mata untuk anaknya, maka singgasana Tuhan terguncang.
5. Firasatnya. Wanita bukan nabi, tetapi ada beberapa wanita yang diberi wahyu. Jangan main-main di belakang wanita, karena firasatnya sangat kuat. Allah memberikan ilham kepadanya. Dia bisa membaca mimik wajah Anda, dia bisa menebak apa yang sedang Anda rasakan.
6. Kecantikannya. Betapa banyak karya agung di dunia ini terjadi karena kecantikan wanita. Seorang raja yang tergila-gila kepada wanita kerena kecantikannya, dia bersedia menurutkan keinginan wanita. Tajmahal di India? Itu ter-bangun karena keinginan wanita yang cantik jelita.
7. Cinta dan bencinya. Anda tidak bisa membedakan mana cinta dan mana benci. Wanita bisa melakukan hal-hal yang tidak masuk akal. Tidak ada wanita yang berani bertaruh nyawa, kecuali wanita yang sedang jatuh cinta dan rindu melahirkan anaknya. Sekali jatuh cinta, dia akan memperjuangkan cintanya mati-matian. Tetapi ingat, sekali dia disakiti, seumur hidup tidak akan pernah terlupakan.

Wanita diciptakan Allah tidak sekali jadi. Ada proses di sana. Bulatan yang ada dalam fisiknva diambil dari rembulan, pancaran sinarnya diambil dari matahari, kilaunya diambil dari bintang-binlang di angkasa, air matanya diambil dari awan, semerbak wanginya diambil dari bunga-bunga, warna kulitnya diambil dari bunga-bunga mawar, kelembulannya diambil dari desiran angin sepoi-sepoi, keceriannya diambil dari daun-daun segar, getarannya diambil dari tumbuh-tumbuhan, keluasannya diambil dari samudera, kehangatan dan temparemennya diambil dari api, dinginnya diambil dari salju, kelezatannya diambil dari madu, sengatannya diambil dari kalajengking, cerewetnya diambil dari burung, kelembabannya diambil dari embun pagi, senyumannya diambil dari musim bunga, sentuhan tangannya diambil dari zokluirif (intan permata). Wanita memang ajaib, semua makhluk Tuhan ada dalam dirinya.

Maka dari itu hormati dan hargailah wanita, karena tiada ciptaan tuhan yang paling indah dan mempesona selain wanita, Satu lagi wanita adalah Ibu yang melahirkan kita kedunia ini.

komentar | | Read More...

Cara dan Gaya Berjilbab Terbaru Modern

Gaya jilbab modern 

Perkembangan busana muslim di Indonesia sudah sangat maju. dalam bentuk garis rancangan. gaya. maupun jenis produk fashion, misalnya kerudung. Kerudung adalah pelengkap busana muslim yang tidak boleh ditinggalkan. Perkembangan busana muslim yang sangat pesat telah membawa perubahan dalam pemaknaan memakai busana muslim dalam konteks yang dapat diterima. 

Saat ini di pasaran telah tersedia berbagai bentuk kerudung, yang harus dilipat dan dibentuk maupun kerudung instan yang telah jadi. Bentuk. warna. dan motif kerudung bermacam-macam. Kerudung-kerudung ini sangat (fleksibel) dipadankan dengan aneka aksesori dan pelengkap. Salah satunya adalah topi. Kerudung bertopi yang bagaimana yang pantas dikenakan seorang muslimah? Bagaimana cara pemakaiannya agar menambah keanggunan? Melalui blog ini penyusun mencoba untuk berbagi kreativitas dengan Anda. Pada akhirnya Anda sendiri yang menentukan dan mengkreasikan ide-ide kerudung topi yang ditampilkan dalam blog ini.

Model berkrudung 

Ada beberapa perlengkapan dasar dalam berbusana muslim, yang sebaiknya dimiliki setia muslimah. Berkut ini uraian tentang jenis-Jenis perlengkapan dasar dan fungsinya; Beberapa pelengkap penunjang tampilan berkerudung topi:

1. Ciput; 
2. Kerudung dasar, bisa berupa kain kerudung segi empat/scarf. 
3. Kerudung bergo/kerudung Instan pendek siap pakai. 
4. Kerudung instan panjang, Kerudung bertopi.

1. Krudung Ciput

Ciput dikenal pula dengan sebutan anakan kerudung. Ciput digunakan dalam berkerudung agar rambut rapi tidak terlihat di batik kerudung. Selain itu, ciput juga dapat membantu agar kerudung rapi sepanjang hari, stabil berada di tempatnya, dan tidak bergeser-geser. Pilihlah ciput yang terbuat dari bahan yang menyerap keringat, bentuknya penuh hingga dapat menyembunyikan anak-anak rambut, tidak licin, dan berwarna serasi dengan kerudung luarnya. 

Ciput Jepang, Berbahan kaos yang nyaman dan berbentuk segitiga. Bagian pet tidak terlalu lebar.

Jenis topi ciput kerudung topi.

Pllih ciput yang cocok dan kencang. Menggunakan ciput dengan cara menutup seluruh bagian kuping dan dlikat kencang ke belakang sehingga tidak menggelembung di kepala maupun di bagian samping, Setelah diikat ke belakang, diikat lagi ke atas rambut supaya rambut tertutup rapat.

Berkerudung bukan hanya akan menutup aurat. Dengan berkerudung. kita bisa tampil gaya dan cantik. Melalui blog ini. penyusun berharap dapat member! berbagai masukan agar pilihan berkerudung menjadi lebih mantap, sekaligus menjadi langkah untuk menambah citra diri.

Selamat mencoba dan semoga bermanfaat. Terimakasih.

komentar (1) | | Read More...

Asuransi Kesehatan | Pembayaran Kesehatan

Thursday, September 26, 2013

Asuransi

Asuransi merupakan perlindungan terhadap risiko keuangan yang disediakan pihak insurer. Asuransi juga dapat diartikan sebagai alat penggabungan risiko dari dua atau lebih orang-orang atau perusahaan melalui sumbangan aktual atau yang dijanjikan untuk membentuk dana guna membayar klaim. Pembiayaan kesehatan yang bersumber dari asuransi kesehatan merupakan salah satu cara yang terbaik untuk mengantisipasi mabalnya biaya pelayanan kesehatan karena:

• pemerintah dapat inendiversitlkasi sumber-sumbcr pendapatan dari sektor kesehatan;

• mcningkatkan esiensi dengan cara memberikan peran kepada masyarakat dalam pembiayaan pelayanan kesehatan; 

• mcmcralakan beban biaya kesehatan menurut waktudan populasi yang lebih luas sehingga dapat mcngurangi risiko sccara individu. 

Asuransi kesehaian adalah suatu mekanistne pengalihan risiko (sakit) dari risiko perorangan menjadi risiko kelompok. Dengan cara mcngalihkan risiko individu menjadi risiko kelompok, beban ekonomi yang harus dipikul oleh masing-masing peserta asuransi akan lebih ringan tetapi inengandung kepastian karena mempcroleh jaminan.

Unsur-Unsur Asuransi Kesehatan

•         Adanya perjaniian.

•         Adanya pemberian pcrlindungan.

•         Adanya pembayaran prcmi olch masyarakat.

Jenis Asuransi Kesehatan yang Berkembang di Indonesia

• Asuransi kesehatan sosial {social health insurance) Coutoh: PT Askes untuk pegawal negeri sipil (PNS) dan peucrima pcnsiun PT Jamsostek untuk tenaga kcrja swasta

• Asuransi kesehatan komcrsial peronmgan {private voluntary health insurance) Conloh: Lippo Life. liNI Life. Tugti Mandin, Takahil, dan lainnya.

• Asuransi kesehatan komersial kelompok (regulatedprivate health insurance Contoh: produk Asuransi Kesehatan Sukarcla oleh PT Askes.

SISTEM PEMBAYARAN KESEHATAN

Secara umum, dikenal dua sistem pembayaran kesehatan yaitu sebagai berikut;

Retrospektif

•         Biaya dibebankan di awal

•         Pembayaran diberikan setelah pelayanan diberikan.

•         Penyalahgunaan melalui permintaan atau adanya tes yang tidak diperlukan.

•         Lebih berfokus pada keadaan sakit dibanding sejahtera.

Prospektif

•         Pihak yang berwenang sudah menentukan besarnya premi.

•         Besamya premi dari prediksi yang ditentukan sejak awal.

•         Besamya premi relatif tctap dibanding keseluruhan biaya.

•         Provider herisiko rugi arau untung.

komentar | | Read More...